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第127章 这选举时
 这次谈话之后,孔骥当然是兴奋不已。多年的愿望,眼看就要成为现实了,怎不叫人激动万分?但是,吕强听了杜部长的话却非常失望。他以为,孔骥参选,蓟原市委书记的位置就出现了空缺,填补这一空缺的人选,非他吕强莫属。

 这次杜部长谈话,怎么就没有宣布这件事,让他正式主持市委工作呢?难道是另有人选?还是觉得他吕强根本就不在省委组织部的考虑范围之内?

 既然我吕强没戏,你何必又找我与孔骥一齐谈话?弄得政府机关大惊小怪的,以为他吕强马上就成了一把手了呢。

 谁知道最后的结果是与自己毫无关系。既然早知如此,你与孔骥谈话何必扯上我?那当不当副省长,与我何干?总之,这次谈话,让两个人心情一下子进入了非常时期。

 所以,别说是百万吨乙烯,就是千万吨黄金,他们可能也顾不上了!杜部长与孔、吕二人谈完,马不停蹄地又赶到“北方重化”一是听说大乙烯项目批下来了,前来听听情况,表示关心和祝贺,另外,他还向庾明通报了孔骥参选的情况,并提醒庾明:中央考核组进驻蓟原考核时,希望庾明能理解省委意图,向中央考核组如实反映孔骥的情况。

 “中央考核组?”庾明听了,觉得有些奇怪“前些日子,他们不是来过了吗?怎么又来了个中央考核组?”

 “呵呵…”杜部长释然一笑,装出一副老练的样子“上一次考核。不过是务虚的虚晃一。这一次,才是实战前的侦察,玩真的呢!”噢!庾明听他一说,倒糊涂了。

 不就是个换届考核吗?干嘛三番五次、故弄玄虚的,整的人这么紧张?孔骥送走了杜部长,什么也没干。而是让秘书关上自己办公室的门儿,寂静地思索起来。这事儿,让人太兴奋了。他得沉下心来,想想应该做什么事儿…三十六拜都拜了,就差这最后一哆嗦,可不能出岔子啊!

 其实,官场晋升提拔的事儿,他也不是经历一次了。这里面的事儿说复杂也复杂,说简单也简单。

 过去有一个顺口溜:说你行,你就行,不行也行。说你不行,你就不行,行也不行。不服不行。干部提拔这个化、那个化。最后还是领导一句话。

 现在,时局变了,组织部门的新花样越来越多:什么民主推荐、民意测验,差额选举…变着法儿的设置障碍,看你能不能跳过去?实际上,再变化也是领导说了算。

 有人说的好,现在干部提拔看什么:首先,年龄是个宝。这是最硬的硬件。其次,文凭不可少。这是表面上不能没有的东西。第三,水平作参考。这其实就是个幌子。凡是当官的,没有几个文盲,没有几个傻子,为官几年,谁没有一点儿水平?

 讲水平高低,就是不得不说说而已。第四,关系最重要。这是决定的因素。只要领导喜爱你,看你是块料,想方设法也得把你提起来。

 如果领导讨厌你,任凭你学富五车,才高八斗,又有什么用?就说那个庾明吧。虽然下台了。但是,因为他深得省长的赏识,竟趁着组建大企业集团的机会提升了他,级别比原来还高了。

 这事儿,往哪儿说理去?但是,这次从正市级到副省级。他觉得有些个特殊。因为,这次晋升的关键不是省委常委班子研究的结果如何?

 而是看他在人代会选举中得票多少?这样,拉票就成了关键问题。中国是社会主义国家,不像西方的竞选制度,参选都都可以明目张胆地拉关系、拉票。

 这样,他只能在公关上想办法。如何在这有限的时间里讨好那些人大代表,让他们手里的笔能在选票上画上自己的名字。嗯,节快到了。先挨个儿发贺年片,向代表们恭贺节吧!这是他想到的第一个主意。省人大代表分布在各行各业,各个城市,要想一下子认识还真困难。

 不管以前认识不认识,自己这么一拜年,对方就有了好印象。在没有利害关系的选择中,兴许就会画自己的票。

 那些连贺年片都不寄的候选人,就只能被淘汰了。要想弄到全体代表的名册,这并不难,只要往省人大有关部门送上一个大礼包,别说名单,就是他们的家庭住址、电话号码,也都能手到擒来。

 哈哈…只要动了脑筋,看来这攻关的事儿也并不难啊!***听到中央考核组来到省城的消息,孔骥盼啊盼啊,只盼考核组早来蓟原考核自己。

 因为,现在正是表现自己政绩的最佳时期啊!卧地沟的棚改工程,在庾明的亲自督促下“北方建筑”公司加快了施工进度,首座大楼整整提前20天工。现在,第一批签协议的人家已经提前拿到了新房钥匙,正热火朝天地搞室内装修呢!

 只等棚改峻工典礼之后,他们就可以天喜地地乔迁了。如果中央考核组的人遇到这个场面,听到老百姓在激动之际说一些感谢市委、感谢政府的话。

 那该是多么好的宣传效果啊!可是,越是盼望的事情,它就越是迟迟不到。中央考核絈的人像是在省城绊住了脚。十多天也听不见他们要下各市考核的消息。

 难道他们对省人代会换届的事儿一点儿也不着急?实际上,并非中央考核组的人对换届不着急。而是他们无法着急。因为,换届工作虽然进行了几个月的准备时间,副省长候选人也早已确定。

 但是,有一个重要角色,至今还没有确定人选。这个人选确定不了,换届工作就没法进行。这次考核也就失去了意义。这个重要角色,就是,省人主民政府的省长人选。

 为了确定这个人选,考核组按照《干部管理条例》、《组织法》、《选举法》做了许多工作。譬如,召开省直机关部、委、办、局领导参加的会议,动员大家推荐人选。

 召开离退休老领导座谈会,让大家荐贤。有时候,为了倾听群众意见,考核组工作人员甚至微服私访,走到大街小巷里听人们的议论。还有的人上发了贴子,征求民意。然而,这些工作做完了,意见仍然是七嘴八舌,目标人选也相当分散。

 最后,考核组组长觉得还是与主持省委工作的省长谈一谈,听听他的个人意见。这些日子,全省的政事务让省长一肩挑,人累瘦了不少。但是,听说要谈这个问题,省长依然显得精神满、充沛,像是早有了思想准备。

 省长办公室里,秘书为客人沏好了茶水,礼貌地退了出去。这次来的中央考核组组长,已经不是庾明的老朋友龚歆了。

 而是换了一位负责地方干部考核工作的副部长。组长先与省长寒暄客套了一番。一提起省长候选人的话题,省长不慌不忙,先问了一句:“这个问题,请问中央领导是什么意见?”

 组长听出来,省长说的中央领导,即原来的省委书记。他直率地以实情相告:“中央领导说,新上任的省长将来要与你共事,你们二人能否合作愉快,关系到这个省的发展大计。因此,中央领导想听听你的意见。”

 “谢谢中央领导的关心。”省长点点头“如果要听我的意见,我首先推荐‘北方重化’总裁,庾明。”“庾明?”组长听了,一惊,像是没有思想准备。“是啊,庾明。”省长强调了自己的意见。接着又反问了一句:“庾明,不行吗?”

 “不是不行。”组长立刻解释说:“可是,听省委组织部杜部长的口气,庾明,是个下台的市长啊,这…选举时,能通过吗?”

 “什么下台干部?那是省委在干部问题上的一次决策失误。”省长毫不客气地谈出了自己的想法“说到底,那不过是庾明同志年轻谈恋爱有越轨行为。  M.NiUduNxs.cOm
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